Talent Acquisition & Employer Branding Manager

 

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• HealthTech Integration Services GmbH
• deutschlandweit
• Köln

• Berufserfahrung
• Publiziert: 12.07.2023

Du suchst den nächsten Entwicklungsschritt in einer Firma mit Zukunft und Purpose? Wir synchronisieren und optimieren Prozesse im Krankenhaus zum Wohle der Patienten, indem wir der Pflege mehr Zeit für ihre Kernaufgaben verschaffen, Wartezeiten vor Behandlungen minimieren und Transparenz über die eigene Behandlung schaffen.
Werde Teil unseres Teams und gestalte mit uns die digitale Transformation im Gesundheitswesen!

Das erwartet dich

• Gestalte aktiv ein zielgruppenorientiertes Employer Branding und Personalmarketing – von der Strategie bis hin zur Umsetzung.
• Baue ein langfristiges Netzwerk an relevanten Talenten auf, nutze soziale Netzwerke (bspw. LinkedIn) zur Talentgewinnung und probiere neue Wege fürs Recruiting aus.
• Rocke die Candidate Journey von A bis Z – vom Active Sourcing bis hin zur Vertragsunterschrift – und sorge für eine positive Candidate Experience.
• Als zentraler Dreh- und Angelpunkt im gesamten Recruitingprozess hast du immer einen guten Draht zu deinen Talenten und verstehst deine Rolle als prägender „first-contact“.
• Last but not least: Bringe deine Ideen bei allgemeinen HR-Themen, beispielsweise beim Onboarding von neuen Mitarbeitern oder der Weiterentwicklung der Unternehmenskultur, ein.

Das bringst du mit

• Ideen und Lust, das Thema Recruiting bei der HTIS aufzubauen und aktiv weiterzuentwickeln.
• Praxiserfahrung im Recruiting, Employer Branding und/ oder Active Sourcing, gern auch aus einer Personaldienstleistung.
• Brennen für aktuelle Recruitingtrends und -tools, Networking und Lust auf Social Media.
• Dein Gegenüber überzeugst du durch deinen Drive, deine Authentizität und deine Hands-on-Mentalität.

Kein 100%iges Match? - Kein Problem! Wir unterstützen dich gern in deiner persönlichen und fachlichen Weiterentwicklung. Also worauf wartest du noch?

Darauf kannst du dich bald freuen

• Flexible Arbeitsmodelle (u. a. Home Office Möglichkeit)
• Verwirklichung eigener Ideen
• Frühzeitige Übernahme von Verantwortung
• Individuelle Weiterentwicklungsmöglichkeiten
• Flache Hierarchien
• Mitarbeiterevents
• Mitarbeitervergünstigungen bei namhaften Marken, Urlaubsanbietern uvm.

Über uns

Als übergreifendes Systemhaus gestaltet HealthTech Integration Services die digitale Transformation im Gesundheitswesen. Für unsere Kunden entwickeln wir zukunftsgerichtete IT-Architekturen und interoperable Systemwelten, die wir zusammen mit führenden Anbietern von Healthcare-Systemen umsetzen. Gemeinsam stellen wir Ihre IT nachhaltig und zukunftssicher auf – von der Konzeption bis hin zur fachlichen und technischen Implementierung, inklusive Projekt- und Change Management.

• Bei uns ist jeder unabhängig von Herkunft, Geschlecht, sexueller Orientierung, Handicap, Religion und Alter willkommen.

Dein persönlicher Kontakt

Bei Rückfragen freut sich Julia auf deine Kontaktaufnahme.

• Julia Shotton
• Personalreferentin
• +49 2955 743-230

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