Open up!
Du hast keine Lust ein kleines Rädchen im Getriebe zu sein?
Du suchst nach einem coolen und dynamischen Umfeld, in dem Du verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Aufgaben übernehmen kannst?
Dann ist newboxes genau das Richtige für Dich!
Werde Teil eines ambitionierten Teams und gestalte die Zukunft mit uns!
Was ist newboxes?
newboxes ist eine technische Unternehmensberatung für Industrie-Unternehmen.
Mit dem Fokus auf Projekt- und Prozessmanagement, Digitalisierung und Engineering beraten wir Konzerne wie Rolls Royce, BMW aber auch führende Mittelständler wie Liebherr.
Wir helfen Industrieunternehmen, ihre Gewinn zu steigern und Technologien schneller auf den Markt zu bringen.
Gemeinsam wollen wir Großes erreichen – werde ein Teil von newboxes!
Was erwartet Dich?
★ Du verantwortest unsere HR Strategie und Umsetzung beim Wachstum von 40 auf 100 Mitarbeitende und führst ein Team aus 3 Personen mit Perspektive eines starken Wachstums
★ Du bist verantwortlich für die Entwicklung und Implementierung von HR-Strategien, die zur Erreichung der Unternehmensziele beitragen. Du analysierst die aktuellen HR-Praktiken, identifizierst Verbesserungspotenziale und initiierst Maßnahmen zur Steigerung der Mitarbeitermotivation und -bindung
★ Du bist Ansprechpartner für alle personalbezogenen Anliegen der Mitarbeitenden. Du unterstützt bei der Verwaltung von Personalakten, der Abwicklung von Vertragsänderungen und der Durchführung von Gehalts- und Benefits-Verhandlungen. Du stellst sicher, dass alle personalrelevanten Prozesse effizient und rechtskonform abgewickelt werden
★ Du arbeitest eng mit der Geschäftsführung zusammen, um die Unternehmensstrategie zu unterstützen und zu fördern. Du lieferst HR-bezogene Daten und Analysen, um fundierte Entscheidungen zu treffen.
Was Du in jedem Fall mitbringen sollst:
✔ Qualifikation: Du verfügst über ein abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium mit Schwerpunkt Personal oder ein abgeschlossenes juristisches Studium mit Schwerpunkt Arbeitsrecht
✔ Erfahrung: Du konntest bis zu 2 Jahre Berufs- und Führungserfahrung im Personalmanagement sammeln und besitzt dadurch ausgeprägte Führungsqualitäten
✔ Kommunikation: Du besitzt ausgezeichnete kommunikative Fähigkeiten in Englisch und Deutsch und kannst sowohl mit Mitarbeitenden auf allen Ebenen als auch mit der Geschäftsführung erfolgreich kommunizieren. Du bist in der Lage, komplexe Sachverhalte verständlich zu erklären und in Verhandlungen überzeugend aufzutreten.
✔ Commitment: Du hast eine eigenständige und strukturierte Arbeitsweise, verbunden mit strategischer und konzeptioneller Kompetenz, Durchsetzungsvermögen und Organisationstalent
✔ Passion: Du liebst den Austausch mit Menschen und hast gleichzeitig eine Vorliebe für neue Technologien und digitale Tools, die Deine Arbeit produktiver machen können
✔ Entwicklung: Du fühlst Dich wohl in einem extrem dynamischen Umfeld und bist überzeugt, dass persönliches Wachstum nur außerhalb der Komfortzone stattfinden kann. Du suchst nach Herausforderungen, um Deine Fähigkeiten weiterzuentwickeln und Dich kontinuierlich zu verbessern
Das macht Dich zum perfect match:
✔ Qualifikation:Du hast einen erfolgreich abgeschlossenen betriebswirtschaftlichen oder rechtswissenschaftlichen Master oder eine Promotion
✔ Erfahrung: Du verfügst über 5 Jahre Führungserfahrung im Personalmanagement und verbesserst Deine Führungsqualitäten durch externe Trainings
✔ Arbeitsweise: Du besitzt eine charmante Hartnäckigkeit, Mut für neue Lösungen und Pragmatismus
✔ Flexibilität: Du beherrschst die Kunst der Priorisierung von Aufgaben in einem hochdynamischen Umfeld
Warum Du bei uns durchstarten willst:
★ Eine Kultur der High Performance, Verantwortung und Transparenz, in der Dein Beitrag geschätzt wird
★ Ein individuelles Weiterbildungsbudget von jährlich 3.000€, damit Du Dich kontinuierlich weiterentwickeln kannst
★ Ein Team aus A-Playern als Sparringspartner, die genauso technik- und technologiebegeistert sind wie Du und gemeinsam Großes erreichen wollen
★ Namhafte Kunden aus der Automotive-, Maschinenbau- und Energie-Branche, mit denen Du Dein Netzwerk erweitern kannst
★ Erfahrene Mentoren, die ihr Wissen und ihre Erfahrungen gerne mit Dir teilen und Dich auf Augenhöhe unterstützen
★ modernstes Equipment und ein stylisches Co-Working Space am wunderschönen Bodensee, damit Du in einer inspirierenden Umgebung arbeiten kannst
Next Steps
➡︎ Say Hi: Das Telefon-Interview. Du stellst Fragen, wir stellen Fragen. Am besten ist es, wenn Du Du bist!
➡︎ Chemistry Check: Wir stellen Fragen zu Deinen Stationen. Im Gegenzug erhältst Du tiefere Einblicke in die newboxes
➡︎ Reality Check: Live, echt und in Farbe. Du kommst zu uns zum Schnuppertag. Am Ende des Tages wissen wir, ob es gefunkt hat!
Deine digitale Bewerbung
Bist du interessiert? Wir freuen uns…
…auf deine Videobewerbung über WhatsApp +49 160 99 53 64 33
…auf deine Bewerbung über unser Portal Jobs bei newboxes GmbH (personio.de)
…auf deine Mail an career@newboxes.com
Art der Stelle: Vollzeit, Festanstellung
Gehalt: 50.000,00€ - 80.000,00€ pro Jahr
Arbeitszeiten:
- Montag bis Freitag
Leistungen:
- Betriebliche Altersvorsorge
- Betriebliche Weiterbildung
- Betriebsfeiern
- Empfehlungsprogramm
- Erfolgsbeteiligung
- Essenszuschuss
- Firmenhandy
- Flexible Arbeitszeiten
- Kostenlose Getränke
- Kostenloser Parkplatz
- Mentoring-Programm für Mitarbeiter
- Mitarbeiter-Rabatt
Sonderzahlungen:
- Provision
Sprache:
- Deutsch (Erforderlich)
Arbeitsort: Vor Ort
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